城戸川りょう「自分が最後の一人、“ラストマン”という感覚は、僕も仕事で大事にしていることです」の意味と出典|企画を諦めない姿勢

はじめに|誰も引き受けなければ終わる仕事

新しい事業や企画が途中で止まりそうになると、誰かが何とかしてくれるだろうと思うことがある。しかし作家の城戸川りょうは「自分が最後の一人、“ラストマン”という感覚は、僕も仕事で大事にしていることです」と語った。自分が手を離せば終わるかもしれない仕事に、当事者として向き合うという言葉だ。

この一節は、仲間へ相談せず一人で全部抱え込むという意味ではない。城戸川は商社で働きながら小説を書き、仕事で出会った人物たちを作品の登場人物にも生かしてきた。自分の役割を引き受けながら、周囲の知恵や協力を使って前へ進むという姿が背景にある。

大切な仕事ほど、投げ出したくない気持ちと無理をしすぎない判断の両立が難しい。どこまで続けるべきかを考えるためにも、自分の責任と自分一人では変えられない条件を分ける視点が必要になる。

この名言の背景|現役商社マンの小説デビュー

朝日新聞の書籍メディア「好書好日」は2025年3月26日、城戸川りょうへの本人インタビューを公開した。城戸川は東京大学を卒業して商社に勤め、仕事の合間に小説を書いてきた。『高宮麻綾の引継書』は松本清張賞の最終選考で受賞を逃したが、出版につながった。会社員としての経験が創作の題材にもなった作品だ。

小説の主人公・高宮麻綾は、社内のビジネスコンテストで新規事業を提案し、実現へ動き出すが、組織の事情で事業化が止まりかける。城戸川は、この主人公を自分や仕事で知った二人の人物を組み合わせて作ったと説明している。主人公の粘り強さは、一人の理想像を単純に描いたものではない。

取材では、理不尽な状況でも走り続ける主人公について、城戸川は自分が諦めれば事業が終わってしまうと彼女が理解しているから奮闘するのだと答えた。そこで「ラストマン」という表現が登場する。発言は物語の人物像を説明しながら、本人の仕事観へつながった一節である。

この名言が示す深い意味|最後まで責任を持つとは

企画の成功には多くの人が関わるが、途中で誰も責任を持たなくなれば、よいアイデアでも形にならない場合がある。城戸川が語った「最後の一人」は、少なくとも自分はその問題から目をそらさないという当事者意識を表している。

ただし、責任を持つことと、自分だけで解決できることは異なる。社内の承認や予算、顧客の事情など、複数の条件がある。問題を一人で抱えるより、必要な人へ働きかけて実現可能な道を探すことが、むしろ責任ある行動になる。

また、続けること自体が常に正しいわけではない。安全性や法令、費用を確認した結果、方針を変えるべきこともある。諦めないという気持ちと、現実の情報を見て判断を変える柔軟さを両立する必要がある。

この名言の現代的な解釈|組織で主体性が薄れる瞬間

会社で部門をまたぐ仕事を進めると、担当範囲の境目に問題が残る場合がある。自分の部署の仕事ではないと考える人が増えると、解決が遅れる。誰が次の判断をするのか明確にし、自分にできる調整から始めることが大切だ。

一方、すべての社員にラストマンのような覚悟を求める組織は危険でもある。労働時間や役割の限界を無視してはいけない。一人の熱意に依存せず、協力や引き継ぎの仕組みを整えることが、仕事を長く続けるための条件になる。

地域活動や個人制作でも、誰かが着手しなければ何も変わらない場面がある。ただし成果を独り占めするのではなく、必要な人を巻き込む。自分が最初の一歩を引き受けることと、皆で前へ進むことは両立するのだ。

この名言を日常生活で実践する方法|責任を具体的な一歩へ

まず、自分が大切にしている企画について、今何が止まっているのかを書き出す。誰の判断が必要なのか、足りない情報は何かを整理する。情熱の強さだけを確かめるのではなく、次に変えられる条件を探すところから始めたい。

次に、必要な協力者へ相談し、小さく試せる方法を選ぶ。実現の可能性を確かめながら進めれば、見込みのない方法を続ける危険も減らせる。自分が関わり続けるためにも、周囲へ助けを求めることが必要になる。

研究成果を事業へ育てる協力のあり方については、三浦研吾が投資先の成功へできる支援を尽くすと語った記事ともつながる。一つの強い思いを、資金や人材、具体的な行動へ結び付けるという点で考え合わせられる。

まとめ|最後の一人という当事者意識

「自分が最後の一人、“ラストマン”という感覚は、僕も仕事で大事にしていることです」は、2025年3月26日公開の「好書好日」城戸川りょう本人インタビューにある。新規事業を諦めない主人公の行動を説明する中で、本人の仕事観として直接確認できる発言だ。

城戸川の言葉は、主人公の熱さを単なる根性として描いているわけではない。複数の実在人物の特徴を参考にし、組織の壁へ向き合う人の姿を物語にした。引き受けたことを前に進めたいという責任感が、創作と仕事の双方に表れている。

何かを続けるときは、他人任せにしない姿勢が力になる。ただし無理を重ねるのではなく、できることと必要な協力を見極めたい。最後まで向き合うとは、一人で戦うことではなく、実現へ向けて考え続けることなのだ。

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